ចាប់ពីថ្ងៃទី 14 ខែកុម្ភៈដល់ថ្ងៃទី 16 ខែកុម្ភះឆ្នាំ 2025 និយោជិកខ្លះរបស់ក្រុមហ៊ុនហុងជេបានប្រមូលផ្តុំគ្នានៅទីក្រុង Shijjizhuang ដើម្បីចូលរួមក្នុងគោលការណ៍បណ្តុះបណ្តាលចំនួន 6 ដែលគួរឱ្យកត់សម្គាល់សម្រាប់វគ្គបណ្តុះបណ្តាលជោគជ័យ។ គោលបំណងនៃការបណ្តុះបណ្តាលនេះគឺដើម្បីជួយនិយោជិកឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើងនូវគុណសម្បត្តិផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេបង្កើនប្រសិទ្ធភាពវិធីសាស្ត្រការងាររបស់ពួកគេនិងចាក់ភាពរឹងមាំថ្មីទៅក្នុងការអភិវឌ្ឍរបស់ក្រុមហ៊ុន។
គោលការណ៍ណែនាំទាំង 6 សម្រាប់វគ្គសិក្សាជោគជ័យត្រូវបានស្នើឡើងដោយលោក Kazuo Inamori ហើយមានគំនិត 6 យ៉ាងគឺ«ចូររស់នៅដោយការដឹងគុណដល់អ្នកដែរ» "ចូរមានអារម្មណ៍ល្អចំពោះការផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់អ្នកឯទៀត" ហើយ "មិនមានបញ្ហាដោយសារអារម្មណ៍" ហើយ "មិនមានបញ្ហាឡើយ" ហើយមិនមានបញ្ហាទេ។ ក្នុងអំឡុងពេលបីថ្ងៃនេះសាស្រ្តាចារ្យបានដឹកនាំនិយោជិកឱ្យយល់ពីអត្ថន័យនៃគំនិតទាំងនេះតាមរយៈការវិភាគស៊ីជម្រៅការចែករំលែកករណីចែករំលែកករណីនិងការធ្វើសមាហរណកម្មពួកគេទៅក្នុងការងារប្រចាំថ្ងៃនិងជីវិតរបស់ពួកគេ។
ក្នុងអំឡុងពេលបណ្តុះបណ្តាលនិយោជិកបានចូលរួមយ៉ាងសកម្មយ៉ាងសកម្មក្នុងវគ្គអន្តរកម្មផ្សេងៗដែលគិតយ៉ាងខ្លាំងអំពីនិងចែករំលែកការយល់ដឹងរបស់ពួកគេ។ ពួកគេទាំងអស់បាននិយាយថាវគ្គសិក្សានេះបានផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ពួកគេជាច្រើន។ លោក Bai Chongxiao បុគ្គលិកបាននិយាយថា "កាលពីមុនខ្ញុំតែងតែមានបញ្ហាដោយការថយចុះបន្តិច។ ឥឡូវនេះខ្ញុំបានរៀនបែងចែករវាងបញ្ហាអារម្មណ៍និងបញ្ហាដែលគ្មានន័យហើយផ្តោតលើការដោះស្រាយបញ្ហាជាក់ស្តែង។ លោក Fu Peg បាននិយាយថាមានអារម្មណ៍ថាមានសារៈសំខាន់នៃការដឹងគុណនេះ។ កាលពីមុនខ្ញុំតែងតែមើលរំលងជំនួយពីមិត្តរួមការងារនិងខ្ញុំ។
ការបណ្តុះបណ្តាលនេះមិនត្រឹមតែផ្លាស់ប្តូរវិធីនៃការគិតរបស់និយោជិកប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងមានឥទ្ធិពលវិជ្ជមានទៅលើទម្លាប់ការងាររបស់ពួកគេផងដែរ។ និយោជិកជាច្រើនបាននិយាយថាពួកគេនឹងខិតខំធ្វើការនៅអនាគតជានិច្ចកាលតែងតែរក្សាឥរិយាបថរាបទាបឱ្យភ្ជាប់សារៈសំខាន់ចំពោះខ្លួនឯង - ការឆ្លុះបញ្ចាំងយ៉ាងសកម្មដើម្បីចូលរួមវិភាគទានឱ្យបានកាន់តែច្រើនដល់ការអភិវឌ្ឍរបស់ក្រុមហ៊ុន។
អ្នកគ្រប់គ្រងទូទៅរបស់ក្រុមហ៊ុនហុងជីវបាននិយាយថាសកម្មភាពបណ្តុះបណ្តាលស្រដៀងគ្នានេះនឹងបន្តរៀបចំនាពេលអនាគតដើម្បីជួយឱ្យនិយោជិកកើនឡើងជាបន្តបន្ទាប់បង្កើនភាពច្នៃប្រឌិតរបស់ក្រុមហ៊ុននិងគោលការណ៍នៃ "ទទួលបានផលជា root និងទទួលបានផ្លែឈើនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។ វាត្រូវបានគេជឿជាក់ថាក្រោមការណែនាំនៃគំនិតទាំងនេះនិយោជិករបស់ក្រុមហ៊ុនហុងជេនឹងលះបង់ខ្លួនឯងដើម្បីធ្វើការយ៉ាងសាហាវនិងអាកប្បកិរិយាវិជ្ជមានហើយរួមគ្នាបង្កើតអនាគតល្អប្រសើរ។
ពេលវេលាក្រោយ: ថ្ងៃទី 28 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2013